Vielfalt verstehen, Vielfalt gestalten (Fortbildungsmaßnahme „Geschlechtersensible Bildung“, Modul 2)
Angebotsnummer (ANR):
105619
Direkter Link:
105619
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Gruppe:
Alle Angebote aus dieser Gruppe
Grundinformationen
Schulform
Alle Schulformen (Allgemeine und BK)
Inhalt
Ziele
Das Fortbildungsangebot verfolgt das Ziel, Grundlagen zu geschlechtlicher und sexueller Vielfalt zu vermitteln und Sicherheit im pädagogischen Umgang mit diesem Thema zu fördern, um eine respektvolle und inklusive Lernumgebung für alle Schüler*innen zu gestalten.Inhalt
- Diskriminierungssensibler Umgang mit geschlechtlicher und sexueller Vielfalt
- Rechtliche Situation und pädagogische Gründe
- Begriffsklärung LSBTIQ*
- Aktuelle Studienergebnisse zu psychischen Auswirkungen von Diskriminierung
- Antidiskriminierungsarbeit in Schulen
- Professioneller Umgang mit Coming-out und Diskriminierungssituationen anhand von Fallbeispielen
- Basiswissen zu historischen und gesellschaftlichen Fragen
- Impuls zu Mitteln der geschlechtergerechten Sprache
- Abgrenzung freier Meinungsäußerung von Diskriminierung
- Analyse von Unterrichtsmaterialien unter intersektionalen bzw. inklusionspädagogischen Gesichtspunkten
Bezüge
Bezug zum Referenzrahmen Schulqualität2.4.1 Das Lehren und Lernen wird schülerorientiert und heterogenitätssensibel gestaltet.
3.2.1 Der Umgang miteinander ist von gegenseitigem Respekt und gegenseitiger Unterstützung geprägt.
3.2.2 In allen Bereichen wird Diversität geachtet und berücksichtigt.
4.2.1 Lehrkräfte bewältigen berufliche Anforderungen professionell.
6.3.3 Geschlechtsspezifische Zusammensetzung des Personals
Organisatorischer Rahmen
Spezielle Hinweise
- Die Teilnehmenden werden gebeten, ein digitales Endgerät (Tablet oder Laptop) mitzubringen. Die Nutzung von dienstlich zur Verfügung gestellten digitalen Endgeräten wird empfohlen. Ggf. können Leihgeräte zur Verfügung gestellt und/ oder Kleingruppen gebildet werden.
- Zur systematischen Verankerung von Fortbildungserkenntnissen im Kollegium ist die Anmeldung von zwei oder mehreren Lehrkräften einer Schule möglich und begrüßenswert.
- Ggf. entstehende Materialkosten müssen über das jeweilige Schulfortbildungsbudget erstattet werden.
- Bei der Teilnahme an digitalen Formaten im Rahmen von Fortbildung sind in besonderer Weise Auswirkungen auf die Summe der dienstlichen Tätigkeiten zu beachten. (Weitere Hinweise siehe: BASS 20-22 Nr. 15 „Dienstvereinbarung mit den Hauptpersonalräten zum Einsatz digitaler Formate in der Lehrkräftefortbildung“).
- Es handelt sich um eine Landesmaßnahme.
Allgemeine Hinweise
- Sofern mehr Anmeldungen als Plätze vorhanden sind, erfolgt die Teilnehmendenauswahl nach einem mit den Personalräten vereinbarten Auswahlverfahren. Personen mit Schwerbehinderung werden bei der Anmeldung im Rahmen der Auswahlkriterien bevorzugt berücksichtigt.
- Datenschutz: Zulässig sind Anwendungen, Programme und Apps (im Folgenden kurz „App“) bei denen sichergestellt werden kann, dass Daten mit Personenbezug aus der Schule nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet werden können. Wenn dies nicht sichergestellt werden kann, sollten mit der jeweiligen App nur Daten verarbeitet werden, die keinen direkten Personenbezug aufweisen. Informieren Sie sich auch gerne in der Handreichung „Datenschutz an Schulen“ der Medienberatung NRW.
- Die Reisekosten der Teilnehmenden werden aus dem Fortbildungsbudget der Schulen erstattet.
- Entnehmen Sie weiterführende Informationen aus unseren FAQs, z. B. zu Kinderbetreuungskosten unseren FAQs: https://www.bezreg-muenster.de/themen/bildung-schule-und-sport/aus-und-fortbildung/fort-und-weiterbildung/organisatorische
Zielgruppe und Voraussetzungen
Lehrkräfte, pädagogisches und sozialpädagogisches Schulpersonal sowie Mitarbeitende in Multiprofessionellen Teams